Candidate Experience:

come (e perché) migliorarla.

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Oggi il mercato del lavoro si è ribaltato: non sono più le aziende a filtrare tra centinaia di candidati, ma sono loro a scegliere quale realtà ritengono più adatta per la propria crescita.

Quindi è diventato fondamentale per le aziende saper ingaggiare i migliori talenti, rendendosi attrattive fin dai primi step del processo di selezione.

I reparti HR  che stanno riuscendo in questo compito riescono ad "accaparrarsi" i migliori candidati in ogni area.

Ecco alcuni consigli pratici per migliorare da subito la tua candidate experience.

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